Biznes
WróćZUS zaprasza na darmowe szkolenia. Cieszą się sporą popularnością
2019-02-11 12:38:55
W 2019 r. zmieniły się przepisy dotyczące przechowywania akt pracowniczych. Budzi to wiele wątpliwości wśród przedsiębiorców, dlatego Zakład Ubezpieczeń Społecznych zaprasza na szkolenie.
KK
Od nowego roku obowiązują nowe przepisy
Na początku roku w życie weszły przepisy, które upraszczają przechowywanie akt pracowniczych, a przede wszystkim zmniejszają koszty, które pracodawcy ponoszą. W przypadku wszystkich nowo zatrudnionych osób w 2019 r. akta pracownicze osoby zatrudnionej na umowę o pracę lub zlecenie będą przechowywane przez 10 lat od końca roku kalendarzowego, w którym ustał stosunek pracy lub zakończyła się umowa. By dowiedzieć się więcej na ten temat i co za tym idzie – skorzystać z owych udogodnień, można wziąć udział w bezpłatnych szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
- To projekt służący pracodawcom, by zmniejszyć koszty związane z przechowywaniem dokumentacji. Od 1 stycznia 2019 r. akta pracownicze wszystkich nowo zatrudnianych osób będą przechowywane tylko 10 lat, licząc od końca roku kalendarzowego, w którym ustał stosunek pracy lub zakończyła się umowa zlecenia. Dla pracowników, którzy zostali zatrudnieni w danej firmie w okresie od stycznia 1999 r. do grudnia 2018 r. można skrócić okres przechowywania akt z 50 do 10 lat, ale tylko przy spełnieniu dodatkowego warunku. Chodzi tu przekazanie do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oświadczenia ZUS OSW oraz raportu informacyjnego ZUS RIA. Natomiast akta pracowników lub zleceniobiorców zatrudnionych przed 1 stycznia 1999 r. przechowuje się nadal przez okres 50 lat – informuje Katarzyna Krupicka, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa podlaskiego.
Darmowe szkolenia mogą się przydać
W związku z nowymi przepisami ZUS zachęca, by wziąć udział w szkoleniach. Podczas organizowanych spotkań specjaliści będą szczegółowo omawiali projekt elektronizacji akt pracowniczych. Zainteresowani dowiedzą się, jakie korzyści wiążą się z tym dla płatników składek i jakie dla ubezpieczonych. Eksperci zaprezentują również nowości w dokumentach ubezpieczeniowych i nowe formularze. Przybliżą także programy Płatnik i ePłatnik.
Pierwsze takie szkolenia cieszyły się dużym zainteresowaniem. Najbliższe tego typu spotkania zaplanowano w białostockim oddziale ZUS 21 lutego oraz 6, 13, 22 i 27 marca. 22 lutego takie samo wydarzenie zaplanowano w Inspektoracie w Augustowie, zaś 12 i 14 marca – w placówce ZUS w Zambrowie. Zapisy przyjmowane są telefoniczne i mailowo. Dane do kontaktu: Białystok - Ewa Nowak, tel. 85 7486 698, e-mail: ewa.nowak09@zus.pl; Augustów - Jagoda Wierzbicka, tel. 87 643 91 00 i Zambrów: tel. 86 271 33 39.
Na początku roku w życie weszły przepisy, które upraszczają przechowywanie akt pracowniczych, a przede wszystkim zmniejszają koszty, które pracodawcy ponoszą. W przypadku wszystkich nowo zatrudnionych osób w 2019 r. akta pracownicze osoby zatrudnionej na umowę o pracę lub zlecenie będą przechowywane przez 10 lat od końca roku kalendarzowego, w którym ustał stosunek pracy lub zakończyła się umowa. By dowiedzieć się więcej na ten temat i co za tym idzie – skorzystać z owych udogodnień, można wziąć udział w bezpłatnych szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
- To projekt służący pracodawcom, by zmniejszyć koszty związane z przechowywaniem dokumentacji. Od 1 stycznia 2019 r. akta pracownicze wszystkich nowo zatrudnianych osób będą przechowywane tylko 10 lat, licząc od końca roku kalendarzowego, w którym ustał stosunek pracy lub zakończyła się umowa zlecenia. Dla pracowników, którzy zostali zatrudnieni w danej firmie w okresie od stycznia 1999 r. do grudnia 2018 r. można skrócić okres przechowywania akt z 50 do 10 lat, ale tylko przy spełnieniu dodatkowego warunku. Chodzi tu przekazanie do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych oświadczenia ZUS OSW oraz raportu informacyjnego ZUS RIA. Natomiast akta pracowników lub zleceniobiorców zatrudnionych przed 1 stycznia 1999 r. przechowuje się nadal przez okres 50 lat – informuje Katarzyna Krupicka, regionalny rzecznik prasowy ZUS województwa podlaskiego.
Darmowe szkolenia mogą się przydać
W związku z nowymi przepisami ZUS zachęca, by wziąć udział w szkoleniach. Podczas organizowanych spotkań specjaliści będą szczegółowo omawiali projekt elektronizacji akt pracowniczych. Zainteresowani dowiedzą się, jakie korzyści wiążą się z tym dla płatników składek i jakie dla ubezpieczonych. Eksperci zaprezentują również nowości w dokumentach ubezpieczeniowych i nowe formularze. Przybliżą także programy Płatnik i ePłatnik.
Pierwsze takie szkolenia cieszyły się dużym zainteresowaniem. Najbliższe tego typu spotkania zaplanowano w białostockim oddziale ZUS 21 lutego oraz 6, 13, 22 i 27 marca. 22 lutego takie samo wydarzenie zaplanowano w Inspektoracie w Augustowie, zaś 12 i 14 marca – w placówce ZUS w Zambrowie. Zapisy przyjmowane są telefoniczne i mailowo. Dane do kontaktu: Białystok - Ewa Nowak, tel. 85 7486 698, e-mail: ewa.nowak09@zus.pl; Augustów - Jagoda Wierzbicka, tel. 87 643 91 00 i Zambrów: tel. 86 271 33 39.
Justyna Fiedoruk
justyna.f@bialystokonline.pl
justyna.f@bialystokonline.pl