Praca

Wróć

Są wolne stanowiska w różnych jednostkach organizacyjnych miasta. Kogo szukają?

2022-05-13 14:40:03
Aktualnie trwa nabór do sześciu jednostek organizacyjnych miasta. Potrzebny jest m.in. księgowy, referent, specjalista ds. socjologii czy specjalista ds. finansowych. Na jakie zarobki można liczyć?
Malwina Witkowska
Praca w Centrum Usług Informatycznych

Jedną z ofert jest stanowisko głównego specjalisty w Centrum Usług Informatycznych w Białymstoku.

Podstawowe zadania wykonywane na stanowisku to m.in. administracja serwerowymi systemami operacyjnymi typu Linux, zarządzanie platformą serwerową, administracja infrastrukturą wirtualizacyjną VMware vSphere i/lub KVM, prowadzenie ewidencji sprzętu oraz ewidencji licencji związanych z infrastrukturą zarządzaną przez Dział Administracji Platformą Serwerową.

Aby móc się starać o tę posadę, należy mieć m.in. wykształcenie wyższe informatyczne lub pokrewne, co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w administracji systemami IT i znajomość co najmniej jednego z zagadnień: administracji systemami operacyjnymi z rodziny Linux lub administracji platformą wirtualizacyjną VMware.

Pierwsza umowa o pracę zawarta będzie na czas określony do 3 miesięcy z wynagrodzeniem zasadniczym brutto w przedziale 5000 - 5500 zł plus dodatki.

Dokumenty można składać do 27 maja w Centrum Usług Informatycznych w Białymstoku, z siedzibą przy ul. Warszawskiej 13 lub drogą pocztową.

Specjalista ds. finansowych

Szkoła Podstawowa nr 5 im. Władysława Broniewskiego w Białymstoku poszukuje specjalisty ds. finansowych. Aby nim zostać, konieczna jest co najmniej 2-letnia praktyka zawodowa w księgowości oraz albo wykształcenie średnie, policealne lub pomaturalne ekonomiczne albo wykształcenie wyższe na kierunkach ekonomicznych.

Do podstawowych obowiązków będzie należało m.in.: wykonywanie wszystkich bieżących czynności z zakresu księgowości, rachunkowości i finansów, związanych z obrotami pieniężnymi, sporządzanie list płac, naliczanie oraz odprowadzanie podatków oraz składek ZUS, przygotowywanie zestawień i analiz finansowo-księgowych, rozliczanie podatku VAT i sporządzanie deklaracji VAT oraz obsługa KSAT-u, czy naliczanie odsetek od nieterminowych wpłat i wystawianie not odsetkowych.

Kandydat może liczyć na umowę o pracę na pełny etat na czas określony i wynagrodzenie zasadnicze: 3280 zł brutto + dodatek za wysługę lat w wysokości do 20% wynagrodzenia zasadniczego.

Dokumenty aplikacyjne należy składać do 20 maja w sekretariacie Szkoły Podstawowej nr 5 im. Władysława Broniewskiego w Białymstoku lub wysłać pocztą.

Praca dla absolwentów socjologii

Jeżeli chodzi o pracę dla socjologów, trzeba przyznać, że w Polsce takich ofert nie ma zbyt wiele. Jednak teraz trwa nabór na specjalistę ds. socjologii w wymiarze 3/4 etatu w Centrum Kształcenia Ustawicznego im. Henryka Sienkiewicza w Białymstoku.

Do zadań pracownika będzie należała realizacja zadań statutowych i regulaminowych Pracowni Badań, Analiz i Strategii Rozwoju Edukacji, a w szczególności: współpraca przy opracowywaniu projektów badawczych i analiz o tematyce społeczno-edukacyjnej, przygotowywanie narzędzi badawczych, sporządzanie raportów, przygotowywanie materiałów informacyjnych w zakresie spraw społecznych, opracowywanie statystyczno-analityczne zebranych danych i prowadzenie dokumentacji realizowanych działań.

Aby móc starać się o tę posadę należy mieć albo wykształcenie wyższe (preferowane socjologiczne i nauki społeczne) + min. 4-letni staż pracy lub wykształcenie średnie + min. 5–letni staż pracy liczony na podstawie świadectw pracy.

Zatrudniona osoba może liczyć na umowę o pracę na czas określony na 3/4 etatu. Wynagrodzenie brutto będzie w przedziale 2260 - 3000 zł (w tym wynagrodzenie zasadnicze i pozostałe składniki wynagrodzenia).

Dokumenty należy składać do 24 maja w siedzibie Centrum Kształcenia Ustawicznego przy ul. Ciepłej 32 w Białymstoku lub przesłać pocztą.

Zastępstwo w Dziale Promocji w BPN-T

Kolejną ofertą jest pomoc administracyjna na zastępstwo w Dziale Promocji w Białostockim Parku Naukowo-Technologicznym.

Jeżeli chodzi o zakres zadań na tym stanowisku, należy do nich m.in. współudział w realizacji działań związanych z promocją BPN-T, przygotowywanie materiałów informacyjno–promocyjnych do wykorzystania w środkach masowego przekazu, w tym grafik i infografik, pomoc w organizacji wydarzeń odbywających się w przestrzeni BPN-T. Do tego dochodzi: obsługa witryn internetowych BPN-T, Epi-Centrum Nauki oraz Centroom oraz ich mediów społecznościowych.

Wymaganiami pożądanymi jest m.in. umiejętność tworzenia, redagowania i korekty informacji prasowych oraz tekstów promocyjnych, doświadczenie w tworzeniu grafik informacyjno-promocyjnych, znajomość narzędzi marketingu internetowego, a także biegła znajomość programów z pakietu MS Office oraz innych narzędzi do tworzenia multimedialnych prezentacji.

Pierwsza umowa o pracę będzie zawarta w wymiarze 1 etatu na czas określony do 6 miesięcy z wynagrodzeniem brutto w przedziale 3500 – 3700 zł.

Dokumenty należy składać w terminie do dnia 19 maja bezpośrednio w siedzibie BPN-T N przy ul. Żurawiej 71 w Białymstoku lub przesłać pocztą.

Referent na pół etatu

Dyrektor Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 6 w Białymstoku ogłosił nabór na wolne stanowisko pracy, jakim jest referent na 1/2 etatu.

Niezbędnym wymaganiem jest wykształcenie co najmniej średnie lub wyższe oraz co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w samorządowej jednostce oświatowej.

Do zadań referenta należy m.in.: organizowanie i prowadzenie spraw związanych z realizacją zamówień publicznych, prowadzenie spraw i dokumentacji związanych z wynajmami pomieszczeń i boisk szkolnych, sporządzanie dokumentacji kadrowej dotyczącej urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich i innych, przygotowywanie i prowadzenie spraw dotyczących awansu zawodowego nauczycieli, sporządzanie i rozliczanie grafików dozorców, administracji i obsługi, doraźna pomoc w sekretariacie i kadrach.

Kandydat może liczyć na zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na 0,5 etatu od 1 września. Kwoty wynagrodzenia nie wskazano.

Kandydatury można zgłaszać do 30 maja do godz. 12.00 w sekretariacie Zespołu Szkolno-Przedszkolnego nr 6 w Białymstoku przy ul. Sokólskiej 1 lub przesłać pocztą.

Główny księgowy

Dyrektor Przedszkola Samorządowego nr 25 w Białymstoku szuka głównego księgowego do Zespołu Przedszkoli nr 4, w skład którego wchodzi Przedszkole nr 25 i Przedszkole nr 52.

Kandydat lub kandydatka musi przede wszystkim posiadać znajomość prawa z zakresu finansów, rachunkowości, zamówień publicznych, ZUS i podatków. Do tego dochodzi znajomość: przepisów oświatowych i samorządowych, klasyfikacji budżetowej i zasad księgowości. Konieczna jest umiejętność obsługi komputera i znajomość programów tj. Płatnik, Finanse Vulcan, czy obsługa bankowości elektronicznej.

Jeżeli chodzi o zakres zadań, będzie to głównie prowadzenie rachunkowości zgodnie z obowiązującymi przepisami, prowadzenie gospodarki finansowej jednostki, opracowywanie projektów planów finansowych budżetu i ich realizowanie, dokonywanie wstępnej kontroli zgodności operacji gospodarczych i finansowych z planem finansowym, kontrola kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych, a do tego: prowadzenie sprawozdawczości budżetowej i prowadzenie spraw płacowych.

Praca będzie miała miejsce w Przedszkolu Samorządowym nr 25 przy ul. Waszyngtona 4 w Białymstoku. Pierwsza umowa o pracę na cały etat będzie zawarta na czas określony do 6 miesięcy. W tym przypadku nie wspomniano o zarobkach.

Kandydaci oferty mogą składać do 27 maja lub przesłać na adres przedszkola.

Szczegóły dotyczące wszystkich wspomnianych ofert są dostępne w Biuletynie Informacji Publicznej Urzędu Miejskiego w Białymstoku.
Malwina Witkowska
malwina.witkowska@bialystokonline.pl